Главная → Статьи

Корпоративные подарки:  большая сила маленьких презентов

Сегодня весьма популярны и, в некотором смысле, даже обязательны корпоративные  подарки с логотипом.

Традиция дарить подарки появилась тысячи лет назад. Самое интересное, что так и неизвестно, кому был вручён самый первый подарок: был ли первым получателем близкий человек, или это было лицо, имеющее власть? Сегодня весьма популярны и, в некотором смысле, даже обязательны корпоративные  подарки с логотипом. Рассмотрим в этой статье несколько аспектов, касающихся такой трепетной и актуальной темы, как выбор и вручение корпоративных подарков.

Нужны корпоративные подарки – приступайте к выбору >>>

Подарок с точки зрения получателя

Так уж устроен человек, что подарки вызывают у него приятные ответные чувства. Даже какой-то небольшой презент благотворно действует на наше настроение.

Так уж устроен человек, что подарки вызывают у него приятные ответные чувства. Даже какой-то небольшой презент благотворно действует на наше настроение.

Получив «просто так» какую-то вещь, мы смягчаемся, чувствуем себя нужными и значимыми и готовы сделать в ответ что-то приятное тому, кто позаботился о нас. Например, компании-работодателю, которая, помимо заработной платы и премии, не забывает преподносить симпатичные корпоративные подарки сотрудникам. Или компании-партнёру, которая в знак уважения каждую сделку сопровождает памятными сувенирами. В обоих случаях между получателем и дарителем возникают более близкие и приязненные отношения.


Подарок с точки зрения дарителя

Во все времена дарение подарков считалось хорошим тоном. Это прекрасная возможность сделать кому-то приятное, загладить свою вину, выразить своё уважение, завоевать внимание и показать свою благодарность.

Если говорить про корпоративные подарки, то, будучи знаком благодарности, они одновременно играют роль имиджевого или рекламного инструмента для самого дарителя. Поэтому такие сувениры должны быть полезны и интересны адресату и, вместе с тем, иметь какой-то признак, свидетельствующий, что это – дар от конкретной фирмы. Им могут стать фирменное изделие или же любые другие корпоративные  подарки с логотипом, названием или слоганом компании, нанесёнными на саму вещь или на её упаковку.

Выбор подарков

Корпоративные  подарки с логотипом могут предназначаться различным категориям адресатов и по различным поводам. Именно от этого нужно отталкиваться при подборе подходящего для каждого случая сувенира.

Корпоративные  подарки с логотипом могут предназначаться различным категориям адресатов и по различным поводам. Именно от этого нужно отталкиваться при подборе подходящего для каждого случая сувенира.

• Если речь идёт о массовой раздаче, то такие подарки являются рекламными или промопродуктами. Для них подходят самые недорогие изделия, например, обычные пластиковые ручки, которые заказываются большим тиражом – чем больше вы их заказываете, тем дешевле обойдутся корпоративные подарки оптом. Брендированные яркие канцелярские товары станут приятным сюрпризом  для покупателя, а он, в свою очередь, на время станет добровольным рекламным агентом для компании-дарителя.

• Изделия средней стоимости (средняя категория корпоративных подарков) обычно выбираются для вручения своим сотрудникам или клиентам. Это уже более ценные и интересные сувениры – например, часы, дорожные принадлежности, наборы посуды и прочие полезные предметы, которые также идентифицируются с помощью нанесения логотипа. Такие корпоративные подарки тоже закупаются оптом (но меньшим тиражом) и преподносятся к профессиональным и государственным праздникам, в честь дней рождений или по случаю каких-то индивидуальных достижений.

• Наиболее дорогие товары предназначаются для самых важных и статусных лиц, играющих значительную роль в развитии бизнеса. Это корпоративные подарки VIP-категории, которые заказываются в ограниченном количестве. К ним, например, относятся элитные ручки Parker и Waterman, а также солидные фирменные сумки, дорогие часы-метеостанции и прочие оригинальные изделия.

Для каждого случая – свой

Поводов для того, чтобы заказать корпоративные подарки оптом,  у любой организации сегодня немало.

1) В первую очередь, это собственный штат, для которого внимание со стороны руководства, а именно, – корпоративные подарки сотрудникам – совсем не лишняя мотивация к активным действиям на благо компании.

2) Вряд ли какая-то фирма, пусть самая небольшая, обходится без рекламных акций. В качестве дополнительного рекламного инструмента и стимула для покупок могут выступать  недорогие чашки или флешки, гордо украшенные именем вашей компании.

3) Поощрять и отмечать ценность отношений с партнёрами и крупными клиентами также можно и нужно с помощью корпоративных сувениров. Вручите компаньонам красивые часы с памятной надписью, эффектные аксессуары для компьютеров, и такие подарки корпоративным клиентам помогут сделать ваши отношения ещё более тёплыми и  прочными.

4) Чтобы не отставать от конкурентов, и всегда быть в центре внимания и событий своей отрасли, необходимо посещать и организовывать выставки, семинары, презентации. Подготовьте к ним не только свои визитки, но и небольшие подарки с «отметкой» компании. Такой сувенир может стать началом взаимовыгодного сотрудничества.

5) Особого уважения заслуживают компании, занимающие активную социальную позицию и принимающие участие в спонсорстве и прочих благотворительных мероприятиях. Закажите и для этого случая корпоративные подарки оптом – гостям будет приятно, а вы получите заслуженное признание и имиджевую отдачу.

Как не надо делать корпоративные подарки

Мало того, резко и без всякой причины прекратив дарить сувениры и подарки корпоративным клиентам, вы даже можете нажить себе врага.Чтобы сувениры доставляли удовольствие и приносили пользу дарящему и получателю, специалисты рекомендуют:

1. Дарить подарки регулярно. Один год поздравлять, а другой не поздравлять своих коллег/партнёров с Новым годом или профессиональным праздником – по крайней мере, некрасиво. Мало того, резко и без всякой причины прекратив дарить сувениры и подарки корпоративным клиентам, вы даже можете нажить себе врага.

2. Лучше небольшие, но чаще, чем большой, но один раз. Корпоративные сувениры вручаются с определённой целью – они должны напоминать их обладателю о компании, которая всегда заботится о нём. Какую бы ценную вещь вы не вручили, со временем интерес адресата переключится на новый предмет. Поэтому подарочный бюджет лучше распределить таким образом, чтобы вручать сувениры как можно чаще, – по различным поводам, каждый раз вновь напоминая о себе.

3. Выбирать подарки заранее. Поставьте себе режим напоминаний, чтобы заблаговременно закупать корпоративные подарки оптом. Такой подход позволит вам купить не первую попавшуюся вещь, а предмет, который понравится вашему адресату. Кроме того, не забывайте о том, что срочные заказы иногда могут не выполняться из-за форс-мажоров, да и обходятся дороже. Зачем платить больше?

Искусство дарить подарки

Вместе с поиском ответа на вопрос, что же подарить, нужно одновременно рассматривать разные варианты, как именно это сделать.

Эти две задачи взаимосвязаны между собой, и если уделить им достаточное внимание, даже очень скромный сувенир можно представить эффектно. Или наоборот – можно испортить удовольствие от получения очень достойного подарка, если церемония или способ его вручения не соответствует обстановке или случаю.

Рассмотрим 3 примера.

1. Как вы вручаете корпоративные подарки с логотипом своим сотрудникам? Готовите ли вы по этому случаю какое-то торжественное мероприятие или просто впопыхах распихиваете подарочные упаковки с флешками, новым пледом или набором посуды?

К сожалению, второй вариант встречается очень часто, например, так происходит во многих организациях перед Новым годом, когда нужно «раздать» массу сувениров. Такая «раздача» не способствует объединению коллектива и, тем более, не доставляет настоящего удовольствия ни организаторам, ни адресатам.

Поэтому очень важно, чтобы, несмотря на свою загруженность, руководитель смог найти каких-то полчаса и хотя бы произнес несколько приятных слов и пожеланий своим подчинённым и коллегам, если организовать праздничную церемонию ну никак не получается.

Поэтому очень важно, чтобы, несмотря на свою загруженность, руководитель смог найти каких-то полчаса и хотя бы произнес несколько приятных слов и пожеланий своим подчинённым и коллегам, если организовать праздничную церемонию ну никак не получается.

Если кто-то из сотрудников не смог получить памятный презент вместе со всеми (например, из-за болезни или командировки), приложите к сувениру, который должно вручить доверенное лицо, открытку с рукописным текстом – такой презент доставит особое удовольствие.

2. Очень важно красиво вручать подарки корпоративным клиентам. Тут ситуация может быть разной. В одних случаях есть смысл лично приехать к партнёру и вручить ему презент в присутствии коллег, искренне поздравив его и выразив благодарность за сотрудничество. Если это какое-то небольшое событие, или если нет возможности лично пожать руку, подарок передаётся курьером, в красивой упаковке и обязательно с личным посланием.

3. Если сувенир предназначается для участников какого-то мероприятия, например, презентации, семинара или выставки, подумайте о том, в какой момент вручение будет наиболее удобным. Возможно, стоит подарить памятный презент перед началом встречи – например, если это канцелярские изделия, которыми можно будет воспользоваться в ходе семинара, или же преподнести презент как напоминание о встрече уже по окончании мероприятия.

Самое главное, о чём нужно помнить при использовании в своих рекламных и имиджевых целях  корпоративных подарков, – неформальный подход к предстоящему событию.

Галерея подарков Плюс – неформальный подход к каждому клиенту! 

Лучший выбор с Галереей Подарков Плюс!©


Каталог

Галерея подарков
Плюс
Бизнес-подарки с нанесением логотипа

тел. 8 (495) 995 30 75